JILAF | Japan International Labour Foundation

JILAF受日本政府（厚生劳动省）补助金援助启动的利用国际劳资网络等推进组织化的草根支援事业（通称：SGRA）自2011起，在泰国、尼泊尔及孟加拉国逐一展开。从今年起，老挝也新加入了该事业阵容。
　 7月2日～3日，JILAF召开了以培养承载事业推进中坚力量的人才为目的的扩大作业委员会，并对事业开展地区的首都万象和南部沙湾拿吉的具体活动计划（生活援助研讨会、互助组织的成立等）进行了协商。
　会议一开始，JILAF与与会人员分享了日本政府补助金援助下启动的SGRA事业在泰国、尼泊尔、孟加拉国展开的活动及各国近期取得的成果，并致辞说“为实现事业活动在老挝的正式展开，JILAF将对当地政劳资组成的中央推进委员会（PC）及作业委员会（VWC、SWC）的活动给予最大限度的后援。”
对此，Mr. Ounkham Bounyaseing 老挝工会联盟（LFTU）劳动保护局综合局长代表当地政劳资说“通过劳动法修改，非正式部门劳动者也享有作为劳动者的权利已被日益认知。通过实施SGRA事业，为实现非正式劳动者的保护和生活改善，我们愿锐意努力。”之后，关口泰国财团所长与大家分享了本次研讨会的主旨、目的（①为在网成员及其家人、社区成立互助制度所需知识及技能的获得、②通过与ILO Project（通称C-BED＝Community　Based　Enterprise　Development的略称、Empowerment、创业援助项目）合作召开生活研讨会所需知识及机能的获得、③具体活动计划的制定）。
接着，金丸全劳济协会部长以“对相互扶助制度的探讨”为题做特别演讲，并就全劳济成立的背景和事业情况、相互扶助阵容和运营体制等对参会成员进行了说明。他还总结说，对互助组织的持续运营而言，“运营方和成员的信赖关系很重要”，“对老挝互助组织的成立，愿尽最大可能给予后援。”
参加者们积极发言说“在老挝，以地区为中心的互助基础已经深入人心，但还没有制度化。希望能以全劳济模型为愿景，成立互助制度”，“在LFTU，虽然有针对工会会员的互助机制，但非正式部门劳动者等却被列为对象之外。规则和规定需要修改，应该成立让所有劳动者都能享受的机制”等。
研讨会第二天，为召开与ILO合作举办的生活援助研讨会，Mr. Aanas Ali ILO亚太总局专门长官对C-BED的活动概要及SGRA老挝暂行版toolkit进行了说明，并使用该Kit进行角色表演。
最后，参加者们讨论了万象和沙湾拿吉的具体行动计划（以非正式部门劳动者的生活改善为目标的生活援助研讨会的召开等），为期2天的研讨会结束。