| 組織名 | タイ労働会議 | ||||
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| Labour Congress of Thailand（LCT） | |||||
| 住所 | 420 / 393 – 394 Teparak Rd., Teparak, Muang, Samutparakan Province 10270 Thailand |
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| 電話番号 | +66 2 3846789 | ||||
| FAX番号 | +66 2 3846789 | ||||
| メールアドレス | lct_th@windowslive.com | ||||
| ホームページ | |||||
| 役員名 | 会 長 ： Mr. Chinnachot Saengsang (プラスチック・タイ労組出身）＜2018年6月選出＞ 事務局長： Mr. Anuchit Kaewton （タイ製造業労組出身）＜2018年6月選出＞ |
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| 組合員数 | 約87,450人（内、女性約51,450人）＜201９年現在＞ | ||||
| 執行委員数 | 34名（女性：11名）＜2017年6月現在＞ | ||||
| 加盟組織 | 150組合 ＜2017年6月現在＞ | ||||
| 地方組織数 | |||||
| 主要加盟産別業種 | ①繊維、②自動車、③電子、④資材・部品 | ||||
| 加盟国際組織 | ・国際労働組合総連合(ITUC) ・ITUCアジア太平洋地域組織(ITUC-AP) ・アセアン労働組合協議会（ATUC) |
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| 大会情報 | 年1回開催
前回：2019年6月 |
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| 主要課題・活動方針 | 1) 組織化 2) ILO条約87号、98号批准推進 3) 労働法に明るい組合役員の教育・訓練 4 組合員向け相談・アドバイス 5) 労働者への支援・保護 |
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| 略史 | 1978年タイ労働会議（LCT）結成。 1978年～85年：労働紛争続発、 1986年～90年：タノン・ポーアーン氏労働運動の発展に尽力。 1991年：国家安全維持評議会による労使関係改正法により国営企業の組合活動が禁止さる1975年:労使関係法によって36組合が解散させられる. 1996年:タイ労働組合会議（TTUC）との合併を決め、第一段階としてTTUCの役員をLCTの役員会に合流。第2段階として1997年末までに完全合併すべく調整を続けたが、97年秋に内部抗争が表面化。99年にTTUC活動の再開にともないTTUC出身役員は退会した。 |
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| 同国の主な進出日系企業 |
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| 同国の日系企業拠点数 | 3,925（外務省「海外在留邦人数調査統計」日系企業拠点数 2017年10月1日現在） | ||||
| JILAFとの関係 | （1）最近の招聘者実績
タイITUC－TCグループとして招聘
（2）最近の現地支援プロジェクト ITUC－TCを通じた支援 |
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| 備考 | タイの人口：6,572万人（2015年）、首都：バンコック、言語：タイ語 |
参考
| タイ王国のILO条約批准 | |||
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| [1]批准条約総数 | 19条約 | ||
| [2]中核的労働基準 | 結社の自由及び団体交渉 | 第87号 | 第98号 |
| 強制労働の禁止 | 第29号 | 第105号 | |
| 児童労働の実効的な廃止 | 第138号 | 第182号 | |
| 雇用及び職業における差別の排除 | 第100号 | 第111号 | |
| 安全で健康的な労働環境 | 第155号 | 第187号 | |
（が批准済）