Rapports d'activité Programme de soutien sur place
FY2014FY : Exercice fiscal japonais, d'avril à mars
- Programme d'invitation（2015.02.15〜2015.02.22）
La JILAF a accueilli, du 15 au 22 février 2015, 5 personnes des 3 organisations suivantes : Fédération américaine du travail et Congrès des organisations industrielles (AFL－CIO) ; Confédération générale du travail - Force ouvrière (CGT-FO) ; Confédération suédoise des syndicats (LO).
- Programme d'invitation（2015.01.18〜2015.01.31）
Équipe d’Amérique centrale et d’Amérique du Sud
La JILAF a accueilli une équipe de 12 personnes d’Amérique centrale et d’Amérique du Sud du 18 au 31 janvier 2015.
- Programme d'invitation（2014.11.30〜2014.12.13）
La JILAF a accueilli une équipe de Chine et de Corée du 30 novembre au 13 décembre 2014.
- Programme d'invitation（2014.11.09〜2014.11.22）
La JILAF a accueilli une équipe d’Afrique (anglophones et francophones) du 9 au 22 novembre 2014.
- Programme d'invitation（2014.10.19〜2014.11.01）
La JILAF a invité au Japon du 19 octobre au 1er novembre un total de 12 personnes venues de 9 organisations appartenant à quatre pays et régions asiatiques.
- Programme d'invitation（2014.10.12〜2014.10.17）
L’équipe invitée de nouveau (leaders syndicaux ayant déjà participé au programme d'invitation de la JILAF) est arrivée au Japon le 12 octobre 2014 pour un séjour de 6 jours. Cette équipe se constituait de Thaïlandais et d’Indonésieen (6 personnes dont 2 femmes).
- Programme d'invitation（2014.09.28〜2014.10.07）
Nous avons accueilli, du 28 septembre au 7 octobre, neuf jeunes leaders de six organisations de cinq pays d'Asie.
- Programme d'invitation（2014.08.31〜2014.09.13）
Accueil d’une équipe mongolienne et pakistanaise
La JILAF a invité un total de 12 membres, 6 de la Confédération des syndicats de Mongolie (CMTU) et 6 de la Fédération des travailleurs du Pakistan (PWF), au Japon du 31 août au 13 septembre 2014.
- Programme d'invitation（2014.07.06〜2014.07.19）
Accueil d’une équipe d’Europe de l'Est
La JILAF a invité au Japon du 6 au 19 juillet un total de 10 personnes (dont 6 femmes) de cinq organisations dans quatre pays (Bulgarie, République tchèque, Hongrie, Roumanie).
- Programme d'invitation（2014.06.22〜2014.07.01）
Accueil d’une équipe birmane (HOMEPAGE COMMENT)
La JILAF a invité 10 membres de la Fédération des syndicats birmans (FTUB - the Federation of Trade Unions of Myanmar [FTUM]) au Japon du 22 juin au premier juillet 2014.
- Programme d'invitation（2014.06.08〜2014.06.21）
Accueil d’une équipe bangladaise et népalaise
La JILAF a accueilli au Japon 12 personnes (dont 6 femmes) du 8 au 21 juin. Les participants des deux pays, Bangladesh et Népal, possédaient une longue expérience en tant que membres de comité syndicaux, et ils ont montré un fort intérêt pour les relations patronat-syndicat au Japon, pour les législations sur le travail, et pour le mouvement d’amélioration de la productivité. Au cours des sessions de discussion et des échanges, l’engagement actif des participants a fait que de nombreuses questions ont été posées et nombre d’avis présentés. Ayant une bonne connaissance des activités de la JILAF dans leurs deux pays, les participants ont montré leur volonté de se joindre à ce programme d’invitation au Japon.
- Programme d'invitation（2014.05.18〜2014.05.31）
Accueil d'une équipe thaïlandaise et indonésienne
La JILAF a accueilli au Japon 10 personnes de Thaïlande et d’Indonésie du18 au 31 mai 2014. Ces deux pays, où de nombreuses entreprises japonaises ont leurs succursales, se ressemblent relativement au niveau de la situation socio-économique. Bien que la Thaïlande et l’Indonésie aient déjà établi un code du travail, il reste encore de nombreux problèmes quant à l’application de ces lois. Le développement spectaculaire de leurs économies ne masque pas le mécontentement grandissant à propos des salaires et de la répartition inéquitable du profit. Les participants ont partagé leur conscience des problèmes qui sont communs à leurs deux pays. Par leur engagement actif lors des conférences et des visites organisées par la JILAF, ils ont montré leur volonté d’apprendre des relations patronat-syndicat constructives au Japon.